象山星巴克验厂标准_星巴克验厂_创盛公司 查看

星巴克审核容不下一下内容：

1. 无薪酬

2.全部工人，宁海星巴克验厂费用，包括学员，必须支付不低于法定较di工资标准的现金。

3.必须定期向工人支付工资

4. 身体/ / 性nue待和性骚扰

5.供应商不得使用或允

6.许体罚或其他任何形式的身体或精神胁迫

7.包括辱骂和性骚扰。

8. 拒绝评估

9.供应商必须允许星巴克或星巴克核准的第三方未

10.经事前通知检查其纪录、设施并进行员工访谈。

老司機教你怎麽樣通過星巴克驗廠審核快上車！！

星巴克是美國一家連鎖咖啡公司，全世界都享有盛譽，奉化星巴克验厂清单，那麽自然能吸引到很多工廠與之合作。但星巴克會在衆多工廠中挑選YOU秀的企業與他合作，于是就産生了星巴克驗廠，星巴克验厂，我們中國的工廠由于種種問題而不能順利通過驗廠。下面就是老司機爲你整合的星巴克驗廠寶典秘籍，希望廣*廠都能一次性順利通過客戶驗廠。

1、星巴克驗廠標准之産品質量控制。星巴克驗廠的重要內容是檢驗制造企業的産品質量控制能力和條件。在質量控制方面，進口商通常會依據國際通用的諸多國際質量標准來檢驗産品從進貨、倉儲、設備管理、生産流程、後道加工、包裝直至運輸等權方位的質量管理狀況，较主要的質量檢驗標准有：AQL（ACCEPTABLE QUALITY LEVEL）國際驗貨質量標准、ISO9000國際質量標准體系以及跨國公司根據消費者要求所制定的特別質量控制標准。進口商也可能根據各自産品的消費者需求，在驗廠制度中對産品質量采取不同的要求。　

2、星巴克驗廠標准之生産守則標准。隨著西方社會責任運動的興起，生産守則標准也開始成爲進口商驗廠制度的重要標准之一。生産守則是由國際性的行業協會和各多邊機構和非政FU組織制訂的用來規範制造商的生産行爲規範，如國際玩具協會（ICTI）、世界體育用品行業協會（WFSGI）、英國道德貿易行動聯盟（ETI）、工人權利聯合會（WRC）、服裝廠行爲標准組織（WRAP）、公平勞動聯盟（FLA）等制訂的公司行爲守則。進口商及國際組織制訂的生産守則側重點各不相同，但其核心內容，都是國際公約中有關工廠人權、勞動標准、安全與健康、反恐等內容；執行生産規範檢驗的具體做法也基本一致：遵照各國法律和各跨國公司的行業標准來規定具體的行爲規範，以東道國法律法規爲基礎，以國際公認的標准爲導向，以行業標准和公司規定爲具體操作要求。

3、在工廠人權、勞工標准方面，星巴克驗廠中较爲關心的是有無雇傭童工；是否強迫工人**時工作；工資*及发放標准；工人是否享有法律規定的社會福利；工人的工作環境、生活環境是否衛生舒適；有無侵FANG人權行爲等；爲勞動者的人權福利提供了有利的**。

4、在安全與健康方面，星巴克驗廠涉及到消防安全、衛生安全、緊急事故處理措施、防護用品发放、醫療救護、環境衛生等方面的檢驗，以保證生産安全、工人健康安全以及環境保護。